Het elektronisch patiëntendossier van Heart for Health is onmisbaar bij het leveren van goede zorg. Als Business Analist zorg jij dat de processen binnen de systemen goed lopen. Je komt te werken in één van onze scrum-teams. Binnen dit team zal je veel samenwerken met product owners, andere analisten, developers en UX-designers.

Door je inzicht in processen ben jij in staat om wensen van klanten te vertalen naar concrete oplossingen. Risico’s en knelpunten merk je snel op, evenals mogelijke oplossingen. Omdat jij scherp bent op mogelijke verbeteringen geef je gevraagd, maar ook ongevraagd advies. Daarbij focus jij je op een aantal thema’s binnen het systeem waar jij de expert in bent of wordt, zoals zorgprocessen, medicatie, eHealth of financiën.

De oplossingen die je hebt geanalyseerd worden door de developers in jouw team gebouwd. Je schrijft stories en specificaties voor deze nieuwe functionaliteiten. Als de developers hun werk hebben gedaan ben jij weer aan zet om te evalueren of alles werkt zoals bedoeld en bedacht is. Je staat echt aan het roer van het systeem, en ziet wat de impact van de door jou gemaakte keuzes is.

Word jij onze nieuwe collega?

Of het nu gaat om hobby’s of je werk: je hebt een brede interesse en het liefst ontdek je elke dag wat nieuws. Je bent analytisch sterk en wordt blij van innovatie en technologie in de zorg. Daarnaast zoeken we een collega die:

• Analytisch sterk is
• Een afgeronde WO-opleiding heeft
• Pro-actief en communicatief sterk is. Je weet betrokkenen te binden en te overtuigen van jouw aanpak.
• Zich mondeling en schriftelijk goed kan uitdrukken in het Nederlandse en Engels
• Pre, maar zeker geen must: aantoonbare kennis heeft van zorgadministratie, EPD’s of medische processen.

What’s in it for you?

Werken is leuk, maar natuurlijk doe je het niet voor niks. Daarom bieden we je naast een goed salaris ook het volgende:

• 29 vakantiedagen (op basis van een fulltime dienstverband)
• De mogelijkheid tot het volgen van trainingen, cursussen en opleidingen
• Support en begeleiding van je persoonlijke (resource) manager
• Gin-tonic-borrels, kart-uitjes en andere gezelligheid
• . een goede pensioenregeling

Heart for Health als werkgever

Onze organisatie ontwikkelt zich snel, en dat betekent ook dat jouw ontwikkeling snel kan gaan. Je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid in je werk. We ondersteunen je graag met passende begeleiding en met het volgen van interessante opleidingen en cursussen. Omdat we hard werken is plezier ook hartstikke belangrijk: we organiseren regelmatig teamuitjes en/of borrels.

Heart for Health ICT heeft 50 collega’s in Nederland en ruim 40 collega-developers in Macedonië. Vanwege onze oorsprong en betrokkenheid bij de zorg (we zijn opgericht door 2 cardiologen), weten we als geen ander wat de zorg nodig heeft.

Sollicitatieprocedure

Klinkt deze functie interessant? We maken graag kennis met je! We bekijken je aanmelding zorgvuldig en binnen twee weken weet je of we je uitnodigen voor een kennismaking en een online assessment.

Omdat je in in deze functie mogelijk met medische gegevens in aanraking komt hoort het aanvragen van een VOG en korte CV-check bij de sollicitatieprocedure.

Wij werven onze eigen mensen, acquisitie is niet nodig. Dankjewel!